眼下,正值夏秋茶采摘的黄金期,朗溪镇甘龙村夏秋茶长势喜人,丰收在望。
连日来,在甘龙村千亩茶园基地,20多名采茶工人抬着采茶机不停穿梭在茶行间,一个来回,便采摘一大袋茶青。工人们忙着把鲜嫩的茶青扛到运输车上,运往山下的茶叶加工厂。
“今年我参加了村里组织的劳务服务队,通过学习夏秋茶机采技术,现在就在家门口务工采茶,既能照顾家庭,又能增加收入,一举两得。”正在茶园务工的甘龙村村民田茂吉说。
今年来,甘龙村联合周边三个村组织20余人成立了村级劳务服务队,目前主要服务于朗溪镇泡木梁子茶叶示范区,提供茶园管护、采摘等服务,进一步为群众提供就业平台,增加群众收入。
“以前我们的茶园只采摘一季春茶,管护成本高,收益却不高。今年为填补夏秋茶采摘、加工空白,在镇党委政府的支持下,引进茗鑫茶业公司落户我村,通过企业统一提供管护和下树标准,带动周边村夏秋茶管理和下树,这不仅增加了茶园整体收益,更是通过夏秋茶下树进一步修整了茶园蓬面,为来年春茶增产增收奠定基础。”甘龙村党支部书记田根介绍道。
朗溪镇采取“公司+村集体经济组织+农户”的发展模式,引进茗鑫茶业公司落户甘龙村,盘活低效茶园500余亩,以及闲置的厂房和设备。通过茗鑫茶业公司负责提供茶叶管护技术和统一收购,村集体经济负责组织劳动力承接茶园管护和采摘采收,农户就近参与务工增加收入,实现企业、村集体经济、群众三方共赢。
在茗鑫茶业公司的带领下,朗溪镇4600余亩茶园提高了管护标准,在春茶采摘后,通过后续的管护、剪枝,现阶段,每天可通过专业机器采收8000斤茶青,带动60余人参与务工,发放务工工资9000余元。
“我们公司对于茶园的管护及茶青的采摘、后续的加工是严格按照标准来进行的,在当地政府的支持下,现在更是建设完成了一套完整的设备。在往年的基础上,今年每一户茶农每一亩地收入预计增加200元左右。”茗鑫茶业公司负责人程明亮说。
近年来,朗溪镇坚持以“强村富民”三年行动为抓手,探索构建“山顶茶园、山腰果园、山下菜园”的发展布局,高标准打造泡木梁子茶叶示范区,实行统一标准、统一管理、统一加工、统一销售的“四统一”机制,推动泡木、塘岸、铁家、甘龙四个村茶产业抱团发展,切实提升了茶园综合效益,让绿色茶山变成“金山银山”。(通讯员 吴成静 张佐林)
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监制:左禹华 总编:蒋智江 编审:张江勇 编辑:王琴